parcours de formation

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Créé en 1991, Ares est un groupe associatif engagé, à fort impact social, environnemental et économique. En 2025, il réalise 60 M€ de produits d'exploitation. Le groupe réunit aujourd'hui une vingtaine d'entreprises et de structures tremplin, principalement implantées en Île-de-France, mais également en Auvergne-Rhône-Alpes et en Nouvelle-Aquitaine. Ses activités s'articulent autour de cinq secteurs : la logistique, le BTP, l'économie circulaire, le numérique, ainsi que les vignes et espaces verts. La mission première d'Ares est de favoriser le retour à l'emploi de personnes en situation de vulnérabilité : demandeurs d'emploi de longue durée, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap, primo-arrivants, etc. Notre conviction, personne n'est inemployable, Ares accompagne chaque année 4 500 personnes dans des parcours vers l'emploi visant à restaurer leur confiance, développer leur autonomie et soutenir leur remobilisation. L'action du groupe repose sur des valeurs fortes : engagement, bienveillance, esprit d'équipe, confiance et professionnalisme. Depuis 2022, Ares est également labellisé Great Place to Work. LIVA est une joint-venture sociale créée en[...]

Technicien(ne) installation et maintenance électronique

Emploi

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Technicien en systèmes de sûreté (H/F) - Formation + Alternance + CDI à la clé Vous avez une formation en électricité, électrotechnique ou télécom et souhaitez évoluer dans un métier technique recherché ? Eryma, France Travail et l'AFPA lancent un parcours de formation complet pour devenir Technicien en systèmes de sûreté, avec un CDI à la clé : le tremplin idéal pour se former à un métier d'avenir et réinventer sa carrière. ________________________________________ Parcours de formation Phase 1 - POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) - 3 mois de formation intensive - 379 heures de cours - 2 semaines de stage en entreprise Phase 2 - Alternance - 12 mois en contrat d'alternance - 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Diplôme obtenu : Titre professionnel Technicien en systèmes de sûreté (niveau Bac Pro) - délivré par le ministère de l'Emploi. Fin de formation : fin Aout 2027 Objectif : embauche en CDI à l'issue du parcours ________________________________________ Ce que vous apprendrez - Installer des systèmes de vidéosurveillance - Mettre en service des systèmes d'alarme intrusion - Déployer des solutions de contrôle d'accès - Réaliser la[...]

Manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Adecco recrute pour une formation logistique plusieurs Manutentionnaires (H/F) dans le cadre d'une formation « Agent logistique » basé à Monchy-Saint-Eloi, formation réalisée au centre AFTRAL. Ce parcours vous permet de découvrir le métier de manutentionnaire / agent logistique : travail en entrepôt, préparation et déplacement de marchandises, participation aux opérations de réception, stockage et préparation de commandes, dans le respect des règles de sécurité et des consignes. Vous êtes accompagné-e par des formateur-trices et par Adecco pour acquérir les gestes professionnels, les postures adaptées et les réflexes de sécurité. La formation CIPI se déroule du 07/04/2026 au 27/04/2026, à temps plein. Les modules CACES sont prévus du 13 au 16/04 en horaires d'après-midi (13h30-21h), le reste du temps en horaires de journée. Le poste est ouvert aux débutant-es sans expérience en logistique, avec perspective d'emploi durable pour les participant-es répondant aux attentes. Ce parcours s'adresse à des personnes attirées par un environnement terrain, rigoureux, respectueux des consignes et ponctuel, souhaitant découvrir ou se reconvertir vers la logistique. Parcours destiné[...]

Neuropsychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Virazeil, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : L'association : LADAPT est une Association loi 1901, d'envergure nationale et reconnue d'utilité publique qui œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. Les dispositifs : L'ESPO (Etablissement et Service de Pré-Orientation) et L'ESRP (Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle) de Virazeil accueillent des personnes en possession d'une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) qui ont besoin d'être accompagnées pour retrouver un emploi en milieu ordinaire ou protégé. Le projet professionnel est élaboré en co-construction avec le stagiaire et un accompagnement global, adapté et personnalisé est alors mis en œuvre pour permettre sa réalisation. L'ESPO propose un accompagnement sécurisant pour la définition du projet professionnel de chaque personne (stagiaire de la formation professionnelle). Cette première phase d'évaluation des besoins et des potentiels comprend des ateliers collectifs et des entretiens individuels, ainsi que des périodes de stages. A la fin de cette période, chaque personne détient un plan d'action établi, dont l'objectif ciblé est l'accès à la formation[...]

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour nos agences de Château Gontier et Laval Description du[...]

Concepteur / Conceptrice pédagogique e-formation

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Nous recherchons un(e) Concepteur(trice) Pédagogique e-Learning en alternance F/H pour renforcer notre service formation. Rattaché(e) au Responsable Formation, et en collaboration avec l'équipe, vos missions principales seront les suivantes : Conception des parcours e-learning * Concevoir et produire des ressources pédagogiques digitales (quiz, vidéos, activités interactives, supports visuels). * Participer à la scénarisation pédagogique des modules. * Contribuer à la refonte et à l'amélioration des parcours existants. Suivi pédagogique des apprenants * Assurer le suivi pédagogique des apprenants surle LMS, conformément au processus actuel. * Mettre à jour les tableaux de suivi : repérer les apprenants connectés, ceux ayant commencé ou terminé leur parcours, et identifier les comptes non activés à relancer. * Participer à la mise en place du nouveau processus de suivi suite à la refonte des parcours (nouveau tableau de suivi, mise en place de relances automatique) * Proposer des améliorations ou idées innovantes pour optimiser le suivi pédagogique et la lisibilité des données. Gestion des inscriptions et suivi administratif * Réaliser les inscriptions des apprenants[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

OFFRE D'EMPLOI : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - CDD À SAINT-BRIEUC Lieu : Saint-Brieuc (22) Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDD Expérience requise : 3 ans d'expérience dont sur l'accompagnement création / reprise d'entreprise. Avantages : Tickets restaurant ________________________________________ QUI SOMMES-NOUS ? Acteur engagé dans le secteur de la formation pour adultes, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition professionnelle. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! ________________________________________ TES MISSIONS SI TU NOUS REJOINS Dans le cadre de nos prestations autour de l'orientation et de l'insertion professionnelle, tu seras un pilier dans l'accompagnement de nos bénéficiaires, qu'ils soient actifs ou en recherche d'emploi. Au quotidien, tu seras amené(e) à : - Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des candidats - Élaborer des parcours d'accompagnement individualisés -[...]

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) à l'ESRP de Limoges et sous l'autorité de la cheffe de service, le (la) référent (e) DFA H/F a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires à travers le soutien et l'accompagnement dans les domaines de la formation, de l'emploi, de la santé, de la mobilité, du logement, des droits et de la citoyenneté. Il (Elle) est l'interlocuteur privilégié de la personne accompagnée et assure le lien entre ce dernier et les différents professionnels impliqués dans la réalisation du projet. Il (Elle) aide à mettre en œuvre les aménagements nécessaires à la réussite, coordonne le parcours et anticipe ainsi les risques de rupture du parcours. Activités principales : Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement : - Instaurer une relation avec la personne accompagnée et développer une écoute attentive. - Recueillir les attentes de la personne et identifier/analyser les besoins et ressources. - Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes. Concevoir, conduire et évaluer l'action socio-éducative : - Elaborer, avec la personne, le projet d'accompagnement personnalisé[...]

Chargé / Chargée d'enseignement général du second degré

Emploi Enseignement - Formation

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Type de contrat : Contractuel 2nd degré Quotité de temps de travail : 50% Collège/Institut/Ecole de rattachement : IUT de Bordeaux Unité de formation : Département Génie Mécanique et Productique Section(s) CNU ou discipline : génie mécanique appliqué au secteur nucléaire Intitulé du profil : Enseignant(e) en génie mécanique appliqué au secteur nucléaire Durée du contrat proposé : 12 mois renouvelable Date contrat : 01/09/2026 au 31/08/2027 Volume horaire d'enseignement : 192 HeTD Rémunération proposée : INM 446 soit une rémunération mensuelle brute de 2195 € Filières de formation concernées : BUT GMP Matières enseignées : Génie mécanique en environnement nucléaire Objectifs pédagogiques : Le(la) professeur(e) recruté(e) aura pour mission d'enseigner dans le cadre de la coloration du parcours Innovation pour l'Industrie du BUT Génie Mécanique et Productique (GMP) en Environnement Nucléaire (IIEN), en 2ème et 3ème année. Ce parcours vise à former des techniciens GMP capables de répondre aux enjeux spécifiques du secteur nucléaire, en intégrant les contraintes de sûreté, de réglementation et d'innovation technologique. Les enseignements dispensés s'inscrivent dans une démarche[...]

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Offre d'emploi : Formateur(trice) Référent(e) - École de la 2e Chance (E2C) Lieu : Manosque (04) Type de contrat : CDI - Temps plein Poste à pourvoir le 20/04/2026 Contexte L'École de la 2e Chance (E2C) des Alpes de Haute-Provence accompagne des jeunes de 16 à 25 ans, sans diplôme ni qualification, vers l'insertion professionnelle. Elle leur offre une seconde chance à travers un parcours individualisé, centré sur l'élaboration d'un projet professionnel choisi et réaliste. Missions principales : En tant que formateur(trice) référent(e), vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement des jeunes. Vous serez le pivot de leur parcours, en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vos missions incluent : Accompagnement individualisé : - Accueillir et engager les jeunes dans leur parcours. - Coconstruire et suivre leur projet professionnel. - Conduire des entretiens individuels réguliers. - Évaluer les acquis et rédiger les bilans individuels. Formation aux savoirs de base : - Enseigner le français, les mathématiques et autres compétences clés. - Mettre en œuvre une pédagogie différenciée et adaptée. - Évaluer la progression des stagiaires. Travail en équipe et transversalité[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Tu es à la recherche d'une opportunité professionnelle passionnante pour accompagner les clients dans la gestion de leur compte dans le secteur de l'énergie? Nous t'invitons à faire partie de notre équipe où nous valorisons la diversité des profils, de l'expérience des seniors à l'énergie des jeunes talents. Chez nous, la richesse réside dans la variété des compétences et des perspectives. Quels que soient ton âge, ton expérience ou ton parcours professionnel, nous avons une place pour toi ! Ce que l'on te propose : 1. Contrat à Durée Déterminée (CDD) 2. Formation assurée : Nous investissons dans le développement de nos employés. Bénéficie de programmes de formation adaptés à ton profil. 3. Recrutement sans CV : Chez nous, nous nous intéressons à ton potentiel, à tes passions et à ton engagement. Oublie les contraintes du CV traditionnel, et laisse-nous découvrir ce que tu as à offrir. 4. Avantages sociaux incluant une mutuelle : Nous nous soucions de ton bien-être. Profite de notre offre complète d'avantages sociaux, comprenant une mutuelle pour prendre soin de ta santé mais aussi de la participation aux frais de transport, une aide au logement, des locaux bénéficiant[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En partenariat avec France Travail et l'organisme de formation Smartshore France, Intelcia vous propose d'intégrer un parcours de formation métier via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE). Cette formation vous permettra de monter en compétences et de vous spécialiser dans les métiers de la relation client. Nous recherchons avant tout des profils motivés, dotés d'une excellente élocution et d'une parfaite maîtrise de la langue française. La formation débutera le 07/04/2026 pour une durée de 322 Heures comprenant 80 % de pratique, à travers des simulations et des mises en situation réelle, et 20 % de théorie incluant des quiz et des jeux de rôle. À l'issue de ce parcours et sous réserve de la validation de votre montée en compétence, un CDI à temps plein pourra vous être proposé. Vous serez amené à conseiller et assister les clients par téléphone, en appels entrants ou sortants, à traiter des mails et courriers, tout en garantissant une qualité de service optimale et en maîtrisant nos outils de gestion de la relation client. Rejoindre Intelcia, c'est bénéficier d'avantages tels que des tickets restaurant, la prise en charge des transports, des[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd'hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance. Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure. Ce qui nous unit et nous rend unique, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l'élan à votre carrière. Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous ! #Proud to be IN En partenariat avec France Travail et l'organisme de formation Smartshore France, Intelcia vous propose d'intégrer un parcours de formation métier via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE). Cette formation vous permettra de monter en compétences et de vous spécialiser dans les métiers de la relation client. Pour notre projet lié à France Titres, nous recherchons avant tout des profils motivés, dotés d'une excellente élocution et d'une parfaite maîtrise de la langue française. La formation débutera le 23/03/2026 pour[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le GEPSL est une association loi 1901, créée en 2015. Nous intervenons dans les domaines de l'emploi et de la gestion des ressources humaines, offrant à nos adhérents des services de conseil et des outils pratiques, notamment la mise à disposition de personnel. Chaque année, le GE accompagne près de 200 salariés dans leur parcours professionnel. Dans le cadre d'un nouveau projet cofinancé par le programme européen Initiative Pour l'Emploi des Jeunes (FSE), nous recrutons 1 nouveau collaborateur pour renforcer notre équipe. Sous la responsabilité de la Direction et du Conseil d'Administration, le CIP a pour mission : Descriptif du poste Savoir-faire : - Repérer des candidats potentiels et les remobiliser vers l'emploi : - Imaginer et mener des opérations de sourcing innovantes - Etablir un diagnostic socioprofessionnel, construire des pistes d'actions et suivre leur réalisation - Concevoir et animer des actions de remobilisation - Accompagner des personnes dans le cadre d'un parcours d'insertion : - Concevoir en équipe des outils de suivi socioprofessionnel - Définir un plan d'accompagnement d'une personne en situation de travail et en assurer le suivi - Identifier[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre du développement de ses activités, BGE Corse recrute un Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) (H/F) pour rejoindre son équipe à l'agence d'Ajaccio. Le CIP (H/F) fournira des prestations de conseil, de formation et/ou de perfectionnement auprès d'un public demandeur d'emploi, dans le cadre des actions de formations ou des prestations d'insertion professionnelle délivrées par BGE Corse. Missions : - Accueillir les demandeurs d'emploi et réaliser un diagnostic individuel - Accompagner l'élaboration de parcours d'insertion personnalisés - Animer des séances collectives et/ou individuelles pour renforcer les compétences des demandeurs d'emploi - Animer des sessions de formation dans le domaine de l'insertion professionnelle - Rédiger des rapports de synthèse sur l'accompagnement réalisé - Construire et développer un réseau de partenaires extérieurs - Promouvoir les profils des demandeurs d'emploi auprès des employeurs, établir des PMSMP pour les demandeurs d'emploi Profil recherché : - Bonne capacité d'adaptation et d'écoute pour comprendre et répondre aux besoins variés des demandeurs d'emploi - Maîtrise des techniques pédagogiques et autonomie dans[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd'hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance. Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure. Ce qui nous unit et nous rend unique, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l'élan à votre carrière. Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous ! #Proud to be IN En partenariat avec France Travail et l'organisme de formation Smartshore France, Intelcia vous propose d'intégrer un parcours de formation métier via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE). Cette formation vous permettra de monter en compétences et de vous spécialiser dans les métiers de la relation client. Pour notre projet lié à l'Energie, nous recherchons avant tout des profils motivés, dotés d'une excellente élocution et d'une parfaite maîtrise de la langue française. La formation débutera le 26/05/2026 pour une[...]

Technicien / Technicienne d'équipements de piscine

Emploi Construction - BTP - TP

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Nous sommes une entreprise spécialisée dans la création et l'installation de piscines haut de gamme. Nous réalisons des projets intégrant la domotique, à la pointe des avancées techniques actuelles. Notre clientèle exigeante nous pousse à toujours innover et à offrir des services de la plus haute qualité. Nous recherchons une personne passionnée par les nouvelles technologies et les défis techniques, ayant un excellent relationnel et souhaitant rendre un service de haut niveau. Vous serez formé(e) en interne et via un parcours de formation avec un organisme de formation partenaire. Missions : - installer et mettre en service des piscines et leurs équipements. - assurer l'entretien, la maintenance et le dépannage des installations. - effectuer des raccordements hydrauliques et électriques. - réaliser des travaux d'aménagement. - accompagner la clientèle dans la prise en main des équipements et outils Profil recherché : - Idéalement issu d'un parcours de formation en maintenance, plomberie, électricité ou domaine similaire, - Possédant un bon relationnel client, et animé par le service au client - Permis B obligatoire. - Intéressé par les nouvelles technologies et les[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

PSL 24 recherche un conseiller en insertion professionnelle H/F pour accompagner et structurer des parcours vers les métiers du sport et de l'animation. Type de contrat : CDD 12 mois temps plein Lieu de travail : Périgueux Secteur d'activité : Sport, animation, formation professionnelle Rémunération : 2 204,35 € brut mensuel - Positionnement en groupe 4 de la CCN du Sport Date de prise de poste : 01/06/2026 ou « Dès que possible » Avantages : 6 semaines de congés payés - mutuelle prise en charge à 70% Missions principales 1. Accompagnement socio-professionnel (GEIQ Sport & Animation) - Accompagner des publics variés (jeunes, adultes, demandeurs d'emploi) - Identifier compétences, freins et construire des parcours individualisés - Animer des ateliers (recherche d'emploi, entretiens.) - Promouvoir les métiers du sport/animation - Identifier les besoins des employeurs et faciliter les mises en relation - Suivre les apprentis et assurer leur parcours - Participer à l'animation du réseau local (France Travail, Mission Locale, etc.) - Appliquer les procédures qualité et outils de suivi 2. Suivi administratif et qualité formation - Gérer les dossiers de formation (inscriptions,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de la stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté qui visent principalement à prévenir la précarisation des jeunes sortants de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), l'association Aidaphi recherche un(e) CIP, sur son dispositif « Parcours Autonomie Réussite Insertion » (PARI), qui vise à l'accompagnement social global d'accès à l'autonomie de jeunes dans le logement afin de favoriser la transition entre les parcours de l'enfance et de l'insertion. Missions : - Participer à la mise en place d'un projet d'accompagnement global d'insertion par le logement, la formation et l'emploi. - Participer à la mise en œuvre de l'accompagnement des publics cibles par des actions sociales de suivis individuels (ou collectifs) dans une logique de parcours et d'autonomie, avec pour objectifs intermédiaires : Identifier les besoins et attentes des employeurs sur le territoire en matière de recrutement, formation et compétences ; Identifier les différents acteurs de l'emploi et de la formation et développer des actions de partenariat et mise en réseau ; Réaliser un référentiel des compétences, connaissances requises, aptitudes pour chaque emploi ; Définir[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association Objectif Deuxième Chance Nice Côte d'Azur gère l'Ecole de la 2e Chance de Nice Côte d'Azur-E2C. Titulaire du label E2C délivrée par le Réseau E2C France, l'E2C a pour mission d'assurer l'insertion professionnelle et sociale de jeunes adultes sortis du système scolaire peu ou pas qualifiés de 16 à 25 ans. Conçu autour de concepts innovants décrits dans le Label E2C, la dynamique pédagogique permet d'individualiser les parcours et d'avoir une approche par compétence. L'alternance en entreprise constitue l'autre pilier du processus de formation. L'objectif en fin de parcours (en moyenne 5-6 mois) est l'accès à une formation qualifiante ou un emploi. Ayant déjà accompagné 5 apprentis dans leur parcours de formation administratif, l'E2C propose un nouveau poste en apprentissage en tant qu'assistant administratif H/F. L'apprenti travail en binôme avec notre assistante administrative qui a pour vocation de garantir le suivi administratif lié à la formation des stagiaires et au fonctionnement de la structure. La constitution des dossiers papiers ou numériques, le suivi des présences, les reportings journaliers et mensuels rythment le quotidien. Le poste a une dimension[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Téléconseiller.ère pour notre agence de Saint Herblain Description du poste : Grâce à une première expérience[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Alès, 30, Gard, Occitanie

Le Conseiller en Insertion Professionnelle accompagne individuellement et en groupe des personnes en difficulté d'insertion sociale et professionnelle, en élaborant des parcours personnalisés vers l'emploi et la formation. Missions principales - Accueillir et accompagner les jeunes, demandeurs d'emploi, adultes en reconversion ou travailleurs handicapés dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. - Évaluer les besoins, compétences, motivations et freins des personnes pour établir un diagnostic partagé. - Définir et suivre des parcours d'insertion adaptés, ajustés selon la progression et l'évolution du contexte socio-économique. - Faciliter l'accès à l'information sur l'emploi, la formation, les dispositifs d'aide et les services numériques. - Concevoir, préparer et animer des ateliers thématiques liés à l'insertion professionnelle, au code la route - Instruire des dossiers de microcrédits avec l'appui de nos partenaires prescripteurs et notre partenaire financier - Travailler en réseau avec les structures locales, partenaires sociaux, employeurs et acteurs du territoire. - Assurer le suivi administratif et le reporting des actions menées[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Téléconseiller.ère pour notre agence de Nantes Description du poste : Vous avez déjà une première expérience[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Cap Formation est un organisme de formation professionnelle et un CFA implanté en Loire-Atlantique. Notre mission : accompagner les parcours de professionnalisation, d'insertion et de reconversion, en lien avec les besoins en compétences des territoires et des entreprises. Dans le cadre de notre plateforme mobilité, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale et/ou un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle, orienté(e) sur la thématique de la mobilité professionnelle (autonomie des déplacements des personnes en démarches d'insertion professionnelle). Vous accompagnez individuellement des personnes en recherche d'emploi confrontées à des problématiques de mobilité, en tenant compte de leur situation personnelle, sociale, familiale et financière, afin de favoriser leur insertion professionnelle. Le poste est rattaché à notre site de Saint-Herblain, avec des interventions sur plusieurs territoires du département (Estuaire et Sillon, Erdre et Gesvres, Vignoble). Un véhicule de service ainsi que les équipements nécessaires (ordinateur, téléphone.) sont mis à disposition. VOS MISSIONS - Réaliser un diagnostic mobilité individualisé et identifier[...]

Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Saint-Péray, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Vous souhaitez changer de métier, vous reconvertir ou retrouver un emploi stable ? Nous vous proposons un parcours complet pour devenir conducteur / conductrice de cars, avec formation financée et emploi à la clé. Aucune expérience dans le transport n'est nécessaire : nous vous formons au métier ! À l'issue du parcours, vous rejoindrez notre entreprise de transport de voyageurs basée à Saint-Péray pour assurer différents services : transport scolaire, lignes régulières et transport à la demande. Dans votre futur métier en tant que conducteur / conductrice de cars vous serez amené(e) à : - conduire un autocar dans le respect des règles de sécurité - accueillir et informer les passagers - assurer les services scolaires, réguliers ou à la demande - veiller au confort et à la sécurité des voyageurs - représenter l'entreprise auprès des usagers Votre projet : apprendre un métier et rejoindre nos équipes ? Nous vous accompagnons progressivement vers le métier de conducteur de transport de voyageurs. Vous commencez par une immersion en entreprise d'une semaine pour découvrir le métier, observer les tournées et échanger avec les conducteurs. Ensuite, vous suivez une formation qualifiante[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Assurer l'accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion au sein du chantier d'insertion d'IDEO en vue de favoriser leur accès à la qualification ou à l'emploi de droit commun, en lien avec les professionnels du secteur de l'insertion, de la formation et des entreprises. Missions opérationnelles : - Accompagnement socioprofessionnel (entretiens individuels et actions collectives) des salariés en insertion durant leur étape au sein de la structure en relation avec les référents de parcours et les partenaires de l'association ; - Suivi des objectifs de montées en charge et de sorties ; - Tenue des tableaux de bord de suivi des salariés en vue des bilans demandés par les financeurs: DREETS, Région, Métropole, FSE, commune ; - Etablissement des documents administratifs ad hoc et rédaction de bilans ; - Construction du projet du salarié(e) et aide à sa mise en place ; - Elaboration des bilans, et mise en place de plan de formation pour les bénéficiaires, animation de réunions et de temps collectifs ; - Positionnement sur des offres d'emplois en lien avec le référent de parcours ; - Mise en place de modules de formation interne pour les salariés en insertion ;[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. *** MISSIONS : Dans le but de renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons un formateur (H/F) spécialisé dans l'aide à la personne, chargé d'assurer un parcours de formation complet permettant aux stagiaires de se préparer efficacement à l'intégration en école d'aide-soignant ou d'auxiliaire de puériculture. A ce titre vous aurez notamment en charge de : - Concevoir et animer des sessions de formation adaptées aux exigences des écoles d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture. - Préparer les stagiaires aux épreuves écrites et orales, en couvrant les aspects théoriques (connaissances médicales de base, culture générale, etc.) et pratiques (gestes de premiers secours, hygiène, etc.). - Adapter votre pédagogie aux besoins des différents publics (professionnels en reconversion, demandeurs d'emploi, etc.). - Accompagner chaque stagiaire de façon personnalisée, en identifiant leurs besoins spécifiques et[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

centre de formation recrute un(e) formateur(trice) santé social afin de renforcer son équipe pédagogique pour intervenir Villeneuve d'Ascq, dans les formations Aide De Vie aux Familles . MISSIONS : Réalisation des interventions et accompagnement aux apprentissages : - Anime les séquences pédagogiques en prenant notamment appui sur les ressources formatives du réseau et en favorisant l'utilisation de ressources numériques. - Transmet des savoirs et aide le bénéficiaire dans ses apprentissages en favorisant son autonomie. - Réalise des évaluations formatives et sommatives auprès des bénéficiaires et les remet au coordonnateur pour la complétude du dossier individuel du bénéficiaire - Respecte les exigences des cahiers des charges des commanditaires et/ou du référentiel de certification dans le cadre de notre réglementation. - Veille au respect des règles de vie collectives, d'hygiène et de sécurité - Veille à l'émargement des bénéficiaires et communiques les éléments aux services concernés. - Veille au respect des règles d'usage des locaux et matériels et signale les dysfonctionnements - Accompagnement des personnes dans les activités de la vie quotidienne et[...]

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Avec le soutien de la Direction de campus de Rennes, de la coordinatrice inclusion et en lien étroit avec l'équipe pédagogique, et dans le cadre d'un remplacement, vous participez à l'accompagnement des apprenants en situation de handicap en adaptant les parcours de formation tout en vous appuyant sur le réseau partenarial adapté. Vos missions sont les suivantes : 1. Accueil et accompagnement des apprenants - Identifier les besoins spécifiques des apprenants en situation de handicap - Mettre en place des mesures d'accompagnement personnalisées - Co-construire avec l'apprenant un plan d'aménagements (en cours - en stage - en entreprise - en examen) - Formaliser le Plan d'Accompagnement Personnalisé (PAP) - Accompagner les formateurs-coordinateurs dans le suivi régulier des apprenants concernés par le PAP 2. Adaptation des parcours de formation - Travailler avec les ingénieurs en formation et les formateurs pour adapter les contenus pédagogiques aux besoins - Proposer des aménagements spécifiques pour les examens et les évaluations - Garantir le bon déroulement du parcours : rendez-vous individuels, rencontres avec le formateur-coordinateur et les partenaires, évaluation[...]

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Présent sur tout le territoire depuis plus de 30 ans, le CIBC développe et capitalise des savoir-faire axés sur l'ingénierie des parcours professionnels, l'accompagnement des mobilités et des transitions professionnelles. CIBC Bretagne accompagne également les organisations dans l'optimisation de leur performance RH, en renforçant l'engagement des salariés, la qualité de vie au travail et l'efficacité collective. En tant qu'explorateur de carrières, votre mission sera d'orienter et d'accompagner nos bénéficiaires dans le cadre du conseil en évolution professionnelle. MISSIONS PRINCIPALES (CEP - 4 jours par semaine) : - Accompagner et informer les différents publics dans leurs démarches et mise en œuvre de leur projet professionnel (emploi, formation, création d'entreprise) - Réaliser des entretiens individuels (diagnostic, suivi, bilan) - Animer des ateliers ou formations collectives - Participation aux évènements territoriaux, job dating, salon de l'emploi - Contribuer au maintien et au développement des relations avec nos clients et nos partenaires - Connaissance sur la réglementation liée à l'emploi et la formation Vous accompagnerez des bénéficiaires dans le cadre[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Elbeuf Description du poste : Dans[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Saint-Lô Description du poste : Dans[...]

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Emploi Restauration - Traiteur

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labellisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur chef gérant cuisinant (H/F) pour l'un de nos restaurants en santé situé sur le secteur de Verdun (55). Poste à pourvoir en CDI en temps complet à partir d'avril 2026 Travail du Lundi au Vendredi Horaires : 7h-15H Nous recherchons notre futur chef gérant cuisinant (H/F) pour l'un[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Vous aurez pour rôle d'organiser, participer et assurer le suivi de l'ensemble des étapes du parcours académique des élèves polytechniciens d'une même promotion tout au long de leur parcours académique. Vous devrez vous coordonner avec les différents autres services étant en charge des élèves afin de mener à bien ses missions de manière concertée. A ce titre, vous assurerez les missions principales suivantes : * Organiser et assurer un accompagnement académique pour les élèves d'une même promotion tout au long de leur parcours polytechnicien : * Participer et aider à la préparation de l'ensemble des étapes qui jalonnent le parcours polytechnicien : présentations aux élèves en amphithéâtre, examens de fin de période, visites d'entreprises, rencontres Enseignants-élèves, conseils des études, jury de passage, commissions, forums... ; * Accompagner les élèves dans leurs choix de cours et de programme d'approfondissement de troisième année ; * Assurer la mise en conformité de la scolarité des élèves avec le règlement des études ; * Collaborer avec les différents services afin de veiller au bien-être et à la réussite académique des élèves ; * Alimenter les bases de[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Vous aurez pour rôle d'organiser, participer et assurer le suivi de l'ensemble des étapes du parcours académique des élèves polytechniciens d'une même promotion tout au long de leur parcours académique. Vous devrez vous coordonner avec les différents autres services étant en charge des élèves afin de mener à bien ses missions de manière concertée. A ce titre, vous assurerez les missions principales suivantes : * Organiser et assurer un accompagnement académique pour les élèves d'une même promotion tout au long de leur parcours polytechnicien : * Participer et aider à la préparation de l'ensemble des étapes qui jalonnent le parcours polytechnicien : présentations aux élèves en amphithéâtre, examens de fin de période, visites d'entreprises, rencontres Enseignants-élèves, conseils des études, jury de passage, commissions, forums... ; * Accompagner les élèves dans leurs choix de cours et de programme d'approfondissement de troisième année ; * Assurer la mise en conformité de la scolarité des élèves avec le règlement des études ; * Collaborer avec les différents services afin de veiller au bien-être et à la réussite académique des élèves ; * Alimenter les bases de[...]

Professeur / Professeure de formation musicale

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

*** Merci de compléter la partie motivation de votre candidature *** La Ville d'Agen est portée par l'ambition d'un nouveau projet d'établissement pour son conservatoire qui se fixe notamment comme objectifs d'élaborer un projet pédagogique innovant favorisant l'accessibilité par le biais de parcours personnalisés, de renforcer sa mission d'éducation artistique et culturelle, de consolider le département d'études chorégraphiques et de mettre en œuvre un cycle initial de musiques actuelles. VOS MISSIONS : - Enseigner la formation musicale et le chant choral du cycle 1 au 3ème cycle - Direction d'ensemble vocaux d'enfants et adolescents - Contribuer à la réflexion sur l'étude d'un parcours voix - Organiser le parcours et l'évaluation de chaque élève en concertation avec l'équipe pédagogique et la direction - Contribuer à enrichir la réflexion et l'innovation pédagogique - Participer à la réflexion et à la concertation artistique et pédagogique avec l'ensemble de l'équipe pédagogique - Participer à la réflexion et la rédaction du projet pédagogique ainsi qu'à sa mise en œuvre - Travailler en équipe pluridisciplinaire (projets artistiques et pédagogiques) - Mise en place d'actions[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez donner du sens à votre pratique professionnelle ? Vous voulez intervenir dans un dispositif innovant, à la croisée des enjeux de santé et d'insertion professionnelle ? Rejoignez l'AFEC ! Le groupe AFEC, acteur privé de la formation depuis près de 50 ans, accompagne demandeurs d'emploi, alternants (via Talent School) et salariés dans leur montée en compétences ou leur reconversion. Dans le cadre du développement de ses activités, AFEC recherche un(e) Infirmier(ère) capable d'assurer des actions d'accompagnement et de coordination. Votre mission Au sein d'un dispositif santé / insertion, vous accompagnez des bénéficiaires dont l'état de santé constitue un frein à l'accès ou au retour à l'emploi. Objectif principal : Évaluer les fragilités de santé, sécuriser les parcours de soins et contribuer à la construction d'un projet professionnel compatible avec l'état de santé de la personne. Vos missions principales : Évaluation et accompagnement santé - Conduire des entretiens infirmiers approfondis pour identifier les fragilités physiques, psychiques et sociales - Évaluer les besoins, ressources et leviers de remobilisation - Identifier les[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Enseignement - Formation

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez donner du sens à votre pratique professionnelle ? Vous voulez intervenir dans un dispositif innovant, à la croisée des enjeux de santé et d'insertion professionnelle ? Rejoignez l'AFEC ! Le groupe AFEC, acteur privé de la formation depuis près de 50 ans, accompagne demandeurs d'emploi, alternants (via Talent School) et salariés dans leur montée en compétences ou leur reconversion. Dans le cadre du développement de ses activités, AFEC recherche un(e) Infirmier(ère) capable d'assurer des actions d'accompagnement et de coordination. Votre mission Au sein d'un dispositif santé / insertion, vous accompagnez des bénéficiaires dont l'état de santé constitue un frein à l'accès ou au retour à l'emploi. Objectif principal : Évaluer les fragilités de santé, sécuriser les parcours de soins et contribuer à la construction d'un projet professionnel compatible avec l'état de santé de la personne. Vos missions principales : Évaluation et accompagnement santé - Conduire des entretiens infirmiers approfondis pour identifier les fragilités physiques, psychiques et sociales - Évaluer les besoins, ressources et leviers de remobilisation - Identifier[...]

Reprographe

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Parcours Alternance - TP Manager d'Unité Marchande (MUM) Nous recherchons des candidats souhaitant se professionnaliser dans le commerce et évoluer vers des fonctions d'encadrement. Ce que vous gagnez en intégrant ce parcours Une mise en relation active avec nos entreprises partenaires du secteur : votre candidature est présentée après pré-sélection***Une formation en alternance préparant au Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (TP MUM) (niveau Bac+2)***Une formation 100% prise en charge (aucun frais de scolarité)***Un suivi pendant tout le parcours (placement, intégration, progression) Rythme indicatif : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation***Missions possibles en entreprise (selon l'enseigne En tant qu' alternant(e) Assistant(e) Manager , vous pourrez notamment Participer à la gestion opérationnelle d'un rayon / d'un point de vente***Suivre des objectifs commerciaux (CA, indicateurs, challenges)***Contribuer au management de proximité (brief, coordination, appui à l'équipe)***Mettre en place le merchandising (implantation, mises en avant, opérations commerciales)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, réassort, inventaires,[...]

Reprographe

Emploi

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Parcours Alternance - TP Manager d'Unité Marchande (MUM) Nous recherchons des candidats souhaitant se professionnaliser dans le commerce et évoluer vers des fonctions d'encadrement. Ce que vous gagnez en intégrant ce parcours Une mise en relation active avec nos entreprises partenaires du secteur : votre candidature est présentée après pré-sélection***Une formation en alternance préparant au Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (TP MUM) (niveau Bac+2)***Une formation 100% prise en charge (aucun frais de scolarité)***Un suivi pendant tout le parcours (placement, intégration, progression) Rythme indicatif : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation***Missions possibles en entreprise (selon l'enseigne En tant qu' alternant(e) Assistant(e) Manager , vous pourrez notamment Participer à la gestion opérationnelle d'un rayon / d'un point de vente***Suivre des objectifs commerciaux (CA, indicateurs, challenges)***Contribuer au management de proximité (brief, coordination, appui à l'équipe)***Mettre en place le merchandising (implantation, mises en avant, opérations commerciales)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, réassort, inventaires,[...]

Reprographe

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Parcours Alternance - TP Manager d'Unité Marchande (MUM) Nous recherchons des candidats souhaitant se professionnaliser dans le commerce et évoluer vers des fonctions d'encadrement. Ce que vous gagnez en intégrant ce parcours Une mise en relation active avec nos entreprises partenaires du secteur : votre candidature est présentée après pré-sélection***Une formation en alternance préparant au Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (TP MUM) (niveau Bac+2)***Une formation 100% prise en charge (aucun frais de scolarité)***Un suivi pendant tout le parcours (placement, intégration, progression) Rythme indicatif : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation***Missions possibles en entreprise (selon l'enseigne En tant qu' alternant(e) Assistant(e) Manager , vous pourrez notamment Participer à la gestion opérationnelle d'un rayon / d'un point de vente***Suivre des objectifs commerciaux (CA, indicateurs, challenges)***Contribuer au management de proximité (brief, coordination, appui à l'équipe)***Mettre en place le merchandising (implantation, mises en avant, opérations commerciales)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, réassort, inventaires,[...]

Reprographe

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Parcours Alternance - TP Manager d'Unité Marchande (MUM) Nous recherchons des candidats souhaitant se professionnaliser dans le commerce et évoluer vers des fonctions d'encadrement. Ce que vous gagnez en intégrant ce parcours Une mise en relation active avec nos entreprises partenaires du secteur : votre candidature est présentée après pré-sélection***Une formation en alternance préparant au Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (TP MUM) (niveau Bac+2)***Une formation 100% prise en charge (aucun frais de scolarité)***Un suivi pendant tout le parcours (placement, intégration, progression) Rythme indicatif : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation***Missions possibles en entreprise (selon l'enseigne En tant qu' alternant(e) Assistant(e) Manager , vous pourrez notamment Participer à la gestion opérationnelle d'un rayon / d'un point de vente***Suivre des objectifs commerciaux (CA, indicateurs, challenges)***Contribuer au management de proximité (brief, coordination, appui à l'équipe)***Mettre en place le merchandising (implantation, mises en avant, opérations commerciales)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, réassort, inventaires,[...]

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Emploi Restauration - Traiteur

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labellisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur chef gérant cuisinant (H/F) pour l'un de nos restaurants scolaire situé à Bar le Duc (55). Poste à pourvoir en CDI en temps complet Travail du Lundi au Vendredi Horaires : 6h-15h Restaurant de 530 couverts / jour dont 180 en livraison Nous recherchons notre futur chef gérant[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Adjoint de direction RH_Parcours professionnels et Santé au travail (H/F) Missions Dans le cadre de l'équipe du siège dirigée par la Directrice générale et composée de 23 collaborateurs, les trois grands champs de mission sont : - La vie associative, la transversalité, la qualité, le SI et la RSO - Les ressources humaines - Les finances et ressources matérielles Deux adjoints de direction assurent avec leurs équipes les missions liées aux ressources humaines : - L'adjointe de direction paie et gestion du personnel - L'adjoint(e) de direction Parcours professionnels et Santé au travail. L'adjoint(e) de direction Parcours professionnels et Santé au travail est un membre de l'équipe de direction avec les 4 autres adjoints de direction (Paie et gestion du personnel, Finances, Qualité, Direction générale et transition écologique) et 2 responsables (Système d'Information, Immobilier et Transport). L'équipe de direction est pilotée par la Directrice générale. Le travail au sein de l'équipe de direction du Siège, avec l'équipe plénière du siège et avec les Directeurs sont fondamentaux. De façon qualitative, les attendus sont définis comme suit : - Avoir une connaissance et une[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé à Torcy en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap. MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un formateur H/F pour accompagner des groupes de personnes reconnues travailleurs handicapés. Sur une durée totale de 3 mois, vous effectuerez dans un premier temps une évaluation globale type bilans, suivie d'un travail de remobilisation et d'élaboration de projet professionnel. Les missions seront notamment les suivantes : - Animer des groupes de 8 à 12 personnes sur des thématiques variées en lien avec la mission de diagnostic - Évaluer les besoins et le potentiel de chaque stagiaire - Élaborer des actions visant à développer les compétences techniques et le savoir-être en entreprise des bénéficiaires - Contribuer à l'évaluation des bénéficiaires vis-à-vis dans leur situation (aménagements, tenue d'un poste de travail, fatigabilité, capacités d'apprentissages, etc.) - Prendre appui sur les évaluations / observations de l'équipe pluridisciplinaire[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Missions : Sous l'autorité du coordinateur du dispositif de formation accompagnée (DFA), le (la) référent(e) de parcours a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires à travers le soutien et l'accompagnement dans les domaines de la formation, de l'emploi, de la santé, de la mobilité, du logement, des droits et de la citoyenneté. Il/Elle est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de la personne accompagnée et assure le lien entre cette dernière et les différents professionnels impliqués dans la réalisation du projet. Il/Elle aide à mettre en œuvre les aménagements[...]

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Le-la chargé-e de mission a pour finalité de coordonner et animer les parcours de santé pluriprofessionnels portés par la CPTS, en cohérence avec le projet de santé et les orientations définies par la gouvernance. Il-elle contribue à la structuration opérationnelle de la mission ACI parcours, à la mobilisation des acteurs du territoire et à la bonne réalisation des objectifs annuels de l'association CPTS. Missions principales Le poste s'articule autour de quatre missions principales : - Coordination et animation des parcours de santé relevant de la Mission 2. D'autres missions ACI pourront être mobilisées en fonction des besoins, - Planification et suivi opérationnel des actions inscrites au plan d'actions annuel, - Mobilisation et animation du réseau d'acteurs pluriprofessionnels, - Contribution à la gestion et à l'optimisation des ressources mobilisées, Activités clés À ce titre, le-la chargé-e de mission est notamment amené-e à : - Concevoir, structurer et actualiser les parcours de santé (ex. personnes âgées, lien ville-hôpital, insuffisance cardiaque), - Organiser et animer des groupes de travail, réunions de coordination et temps d'échange entre professionnels, -[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Technicien(ne) installation et maintenance électronique

Manutentionnaire

Neuropsychologue

Visite guidée "Au Raz de la Pointe"

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Concepteur / Conceptrice pédagogique e-formation

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Chargé / Chargée d'enseignement général du second degré

Formateur / Formatrice de la formation continue

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Technicien / Technicienne d'équipements de piscine

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant administratif / Assistante administrative

Téléconseiller / Téléconseillère

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Téléconseiller / Téléconseillère

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conducteur / Conductrice de car

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Formation Communication-Reliance

Visite guidée "Au Raz de la Pointe"

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Professeur / Professeure de formation musicale

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Reprographe

Reprographe

Reprographe

Reprographe

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Formateur / Formatrice d'adultes

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de mission santé publique

Ressources supplémentaires